大郭镇：建强党员干部队伍 激发干事创业动能
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2024-12-31
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今年以来，临颍县大郭镇始终将乡村人才振兴作为实施乡村振兴战略的重要任务，通过配齐育强村级“领头雁”、建好后备力量“蓄水池”、精心培育党员队伍，不断筑牢基层党组织战斗堡垒，为乡村振兴蓄势赋能。
配齐育强村级“领头雁”。牢牢把握“选、育、管、用”四个环节，聚集高质量谋划布局、多渠道摸排选拔、全方位精准发力，着力培育一支政治合格、素质过硬、数量充足的村党组织“头雁”队伍。该镇新调整村党支部书记8人，为推进乡村全面振兴提供了有力的人才支撑。
建好后备力量“蓄水池”。建立回归工作机制，扎实开展摸排联系工作，以村为单位建立微信群和信息库，加强沟通联络，将有回乡创业意愿的人员及时纳入村级后备干部队伍。纳入“归雁计划”2人，创新“红黄绿”三色管理模式，共培育储备村党组织书记后备人员39人，其中35岁以下、大专以上学历人员占比达82%。
精心培育党员队伍。确定积极分子46人、发展对象30人，发展预备党员26人，预备党员转正24人。将人居环境改善、产业发展、安全生产、文化宣传、科技推广等责任落实到党员身上，强化党员责任意识，促使党员自觉发挥先锋模范作用。截至目前，开展党员培训6期，培训党员1200人。同时，引导党员积极为群众化解矛盾纠纷、解决问题600多件。
通讯员 陈洪业
校对 李 鑫
统筹 周鹤琦
审读 谭艺君
编辑：谢明芮
